基层卫生医疗机构绩效工资

尊敬的领导：

盼望已久的绩效工资终于来到了，可是有许多细节还不明白，请给解释一下。

1.２００９年１０月１日起，配合医药卫生体制改革，在疾病预防控制等专业公共卫生机构和乡镇卫生院等基层医疗卫生事业单位实施. 教师的工资都是追补了，医疗人员为什么没有.

2.实行绩效工资，补了12个月的物价补贴，现在工资里为什么没有物价补贴，为什么教师和公务员有，他们的物价贵吗？

3.基层医疗卫生机构实行了绩效工资，为什么还是以经济收入为准，象我们别山医院，一直经济收入不好，人多底子薄，多年都没吃饱过，现在还是最差的，分到这个医院的职工就应该倒霉吗，这是与温总理的本意相悖的吧。

4.每应休未休１天，按照本人应休年休假当年日工资收入的３００％支付，其中包含工作人员正常工作期间的工资收入. 在医疗机构不适用吗，我们这一次也没享受过呀，连1快钱也没多给过啊，以后是不是能拿3倍或2倍了啊。