标题：咨询事业单位内部竞聘工作问题

尊敬的市人社局

我是区事业单位一名干部，有两个关于单位内部竞聘问题向您咨询。

问题1：

根据《天津市事业单位工作人员竞聘上岗暂行规定》第二条规定，单位内部竞聘是不是应该差额，也就是符合条件人数应该大于岗位需求人员？

问题2：

根据《天津市事业单位工作人员竞聘上岗暂行规定》第十四条 竞聘专业技术岗位的人员，应当具备竞聘岗位的基本任职条件。专业技术岗位的基本任职条件按照专业技术职务评聘的有关规定执行。

也就是说，事业单位计算机相关专业岗位任职条件是不是应该基于2019年天津市人社局发布的《天津市工程技术系列职称评价标准》基础之上制定？