问 题

发表人:叶** 提问时间:2023-12-31

标题:关于加班费计算的咨询

您好,想咨询下用人单位加班费计算的问题。背景是劳动合同规定工作时间为工作日早8:30到下午17:30,另外,用人单位给员工配备电脑,以便除了在办公室,员工可以在家中也能办公。

情形1:

17:30劳动者正常打卡下班,18:30接通知,要求劳动者继续处理业务,但此时员工在外就餐,因为需要处理工作,停止就餐开始返回家中,用时1小时,19:30回家开始处理工作,19:35工作完成。这种情况,用人单位如果按照5分钟计算加班时间,合理合法么?应该如何计算呢?

情形2:

周末用人单位要求员工居家待勤,从早8:30开始,至下午17:30结束,期间可能会有业务,也可能没有。结果整日出现两笔业务。分别为10:00和15:00,处理两笔业务耗时1小时。这种情况该如何计算加班费呢?

反 馈

回复部门:市人社局 回复时间:2024-01-05 是否超时:

尊敬的网友:

您好!工作人员已电话联系市民,解释加班的政策规定和计算方式,市民已了解。

祝您身体健康,生活愉快!

 

市人社局

2024年1月5日

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