问 题

发表人:高* 提问时间:2021-04-12

标题:就业困难,年龄经验等问题被企业连面试机会都没有

市长您好:

我是一名被单位辞退员工,因为单位招标未通过导致被辞退。近些年求职非常困难。很多单位都会因为年龄大,没有相关经验不给面试机会,个人觉得工作经验都是一点点积累起来的,不是天生的,企业应该给求职者一个机会。

另外现在的单位多数都是单休,每天8小时工作,或者就是单双休每天8小时工作。每周多工作一天也不算加班,这样也属于剥削劳动力,且入职不给上五险一金。没有一个统一的标准,希望可以出台统一模式,这样的企业单位对于求职者来说可能走投无路情况下才会选择。

求职者也是需要劳逸结合方式,这样对自己和单位都有一定好处。现在每天的工作压力非常大,绝大数都是基本上是下班到很晚,工作固然很重要,人的身体也非常重要。建议注意晚班下班时间有个约束。

反 馈

回复部门:武清区 回复时间:2021-04-16 是否超时:否

尊敬的网友:

您好,留言收悉。关于您反映的问题答复如下:

经与您联系,已向您解释相关情况。欢迎您到武清区就业落户,如您有就业需求,可通过武清公共就业服务网、武清区人力资源服务中心应聘心怡岗位。

 

武清区人力资源和社会保障局

2021年4月16日

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