标题：津政发〔1984〕49号文件的适用范围以及是否仍继续执行

您好！

我是一名企业人力资源部门的工作人员，关于《天津市人民政府批转市人事局<关于延长高级专家、部分骨干教师、医生、科技人员离、退休年龄的几点意见>的通知》（津政发〔1984〕49号）有几个问题想咨询一下：

一、津政发〔1984〕49号文件中，“高级专家”所指的范围是否与文件中所引用的《国务院关于高级专家离休退休若干问题的暂行规定》（国发〔1983〕141号）文件的第一条规定一致，即“本规定所称高级专家，系指：正副教授、正副研究员、高级工程师、高级农艺师、正副主任医师、正副编审、正副译审、正副研究馆员、高级经济师、高级统计师、高级会计师、特级记者、高级记者、高级工艺美术师，以及文艺六级以上的专家。”

二、津政发〔1984〕49号文件中“二、对《暂行规定》第四条（一）项中‘有重大贡献的高级专家在其退休后提高退休费比例’，可按以下幅度掌握：1．国家统一颁发的特等、一等、二等奖（如自然科学奖、发明奖等）获得者（集体奖指主要发明人或作者）……，可提高退休费比例15％。2．国家统一颁发的三、四等奖（如自然科学奖、发明奖）和省、市、自治区以及中央、国家机关各部委统一颁发的科技成果一、二等奖获得者（集体奖指主要发明人或作者）……，可提高退休费比例10％。”是否适用于企业中“有重大贡献的高级专家”（获得过国家科学技术进步奖或天津市科学技术进步奖一、二等奖的高级工程师）。

三、津政发〔1984〕49号文件是否还继续执行？如不再继续执行，是否在哪个文件中有明确说明？

谢谢！