问 题

发表人:孙** 提问时间:2019-03-12

标题:人社局对协管员的答复敷衍了事,岂不是不担当不作为?

津民发【2014】8号、【2014】9号文件对加强社区工作者队伍做出了明确的指导意见,文件中明确指出,劳动保障协管员也在社区工作站之列,也属于社会工作者,而且我们协管员也取得了天津市社工证,请问我们为什么不能跟社工一样同工同酬?人社局调研一年多至今未给协管员一个满意的答复,总是敷衍的一样回复,请问这不是不担当不作为么?大家奔走一年多的诉求解决就这么难吗?

反 馈

回复部门:市人社局 回复时间:2019-03-22 是否超时:

尊敬的网友:

您好!您反映的问题已收悉,我们已转给相关部门,感谢您对人力社保工作的关注和支持。

祝您生活愉快!

天津市人力资源和社会保障局

20193月12日

尊敬的网友:

您好!对劳动保障协管员薪酬待遇等诉求,我局始终高度重视,坚持积极推进相关工作,组织开展了多次调研论证和分析评估,研究提出了相关政策建议,并于近期向市领导进行了专题汇报。目前,我局正会同市财政局,根据市领导的要求,进一步完善调整劳动保障协管员薪酬待遇的相关政策。待政策批准后,我局将与市财政局共同组织落实劳动保障协管员薪酬待遇调整工作。感谢您对人力社保工作的关注和支持。

祝您生活愉快!

天津市人力资源和社会保障局

2019年3月22日

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