问 题

发表人:赵** 提问时间:2018-10-24

标题:劳动保障协管员的薪酬和待遇的问题

尊敬的人社局的领导

我们劳动保障协管员遭遇社工和残联同工不同酬的不公平待遇己经整10个月了,在这10个月里我们协管员无数次在此向人社局的领导反映上述问题,要求尽快出台参照社工薪酬和待遇的文件早日出台,最近的回复是己报市政府,现在我们就想知道这个文件何时能出台,我们3800多名协管员都在盼望着,希望人社局的领导不要

让我们等的太久了。

反 馈

回复部门:市人社局 回复时间:2018-10-31 是否超时:

尊敬的网友:

您好!市人力社保局、市财政局共同起草了关于劳动保障协管等人员薪酬待遇调整的方案,方案中对于女性协管员退休年龄、住房公积金、防暑降温和采暖费补贴等待遇都提出了明确的规定。目前,此方案已上报市政府,待市政府常务会审议通过后,我们将与市财政局共同印发执行。

祝您生活愉快!

天津市人力资源和社会保障局

20181031日

安装津云客户端在线留言

我有问题

问题处理情况查询

请输入查询码:
忘记查询码?
请输入验证码:
看不清?
查询结果后请及时进行满意度评价

各政府部门网民留言办理情况

各区政府网民留言办理情况

关于北方网 | 广告服务 | 诚聘英才 | 联系我们 | 网站律师 | 设为首页 | 关于小狼 | 违法和不良信息举报电话:022-23602087 | 举报邮箱:jubao@staff.enorth.cn | 举报平台

Copyright (C) 2000-2026 Enorth.com.cn, Tianjin ENORTH NETNEWS Co.,LTD.All rights reserved
本网站由天津北方网版权所有