问 题

发表人:谷** 提问时间:2018-03-25

标题:原南门西街街道五七连和街道服务队算不算工龄

您好

我现在即将退休,但是现在的工作单位给我申报退休时出现了工龄问题。

我1977年10月下乡到1980年3月回津,后80年3月到81年3月在原南门西街街道服务队挂名在天津市建材设计研究所工作,每个月由研究所开支票给服务队,服务队扣除管理费后给我开工资。一直工作到81年3月初,其后81年3月回到原南门西街五七连劳动至81年12月,最后81年12月进入现在的工作单位工作至今。83年现工作单位审查工龄时,要求我出示80年3月至81年12月间的工作证明,我联系了天津市建材设计研究所和原南门西街,两家单位都给我出据工作证明,现都在我的档案中。但是近期现工作单位在给我办理退休的时候,说80年3月到81年12月的劳动,天津市劳动局说不算工龄,我想问下各位领导,有这样的规定吗?当时没有劳动合同,难道我这一年八个月的工作不算工龄吗?能帮我解释下吗?

反 馈

回复部门:市人社局 回复时间:2018-03-29 是否超时:

尊敬的网友:

您好!您咨询的问题已收悉,我们联系相关部门后回复,感谢您对人力社保工作的关注和支持。

祝您生活愉快!

天津市人力资源和社会保障局

2018327

尊敬的网友:

您好!按照《关于修改我局津劳险(80)430号文件的通知》(津劳险[1984]84号)的规定,凡待业人员在1979年9月8日前已在街道“五七”单位(包括相关、团体、企事业、驻津部队组织起来的)工作,至1979年9月8日后从未间断,直接在这个单位被招录到全民和大集体单位工作时,都从1979年9月8日起,计算为本企业连续工龄,在这个时间之前的工作时间,均不再计算。对于1979年9月8日后参加“五七”单位工作而被招收到其他单位工作时,应从参加“五七”单位工作之日算起。您如果符合政策规定,可以携带相关材料,到其养老保险参保区人力社保局进行连续工龄审定。

祝您生活愉快!

天津市人力资源和社会保障局

2018329

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