标题：中国电信天津公司营业员何时能转正式员工

我的孩子是中国电信天津公司的营业员，目前是与天津才育科技有限公司签订劳动合同派遣到电信天津公司工作，工作内容是营业员，工作职责是遵守甲方及天津电信工作要求及相关制度规定，服从甲方及天津电信工作安排及调动，遵守甲方及天津电信考核办法及规定。营业员被派到天津电信工作后，甲方根本不参与管理，全是天津电信公司直接领导，营业员有什么问题也是直接请示天津电信公司。我投诉的问题是，国家已经有规定，派遣制员工只能干辅助性的工作，天津电信公司的营业员不属于辅助性的工作，应转为正式员工。移动和联通公司营业员都转为正式员工了，电信公司为什么不执行劳动法。有的可能说在天津电信工作的营业员是不是天津电信外包的？我请问什么是外包？有外包什么都管的吗？营业员干着最累的活，挣着最少的工资，加班加点也不给钱，比资本家还资本家，这样克扣员工挣得到的什么世界几百强脸上就好看吗？希望市有关部门调查、处理，还百姓一个公平。