标题:公司拒绝接收劳动仲裁通知书
尊敬的领导您好,本人于2015年12月由于公司欠薪欠社保公积金等问题离职,期间沟通近3个月无果,于2016年3月7日申请劳动仲裁,期间劳动仲裁部门积极协调,但用人单位一直拖延,劳动仲裁部门于2016年6月16日开庭,但公司拒绝接收劳动仲裁通知书,劳动仲裁部门建议公告送达,大概公告60天左右可以判决,但是即使判决了对方不执行是否还需要继续申诉,还是直接中级人民法院起诉?起诉需要劳动仲裁部门提供案卷还是自己写案卷,这方面不是很了解希望得到有关部门答复,谢谢。
尊敬的领导您好,本人于2015年12月由于公司欠薪欠社保公积金等问题离职,期间沟通近3个月无果,于2016年3月7日申请劳动仲裁,期间劳动仲裁部门积极协调,但用人单位一直拖延,劳动仲裁部门于2016年6月16日开庭,但公司拒绝接收劳动仲裁通知书,劳动仲裁部门建议公告送达,大概公告60天左右可以判决,但是即使判决了对方不执行是否还需要继续申诉,还是直接中级人民法院起诉?起诉需要劳动仲裁部门提供案卷还是自己写案卷,这方面不是很了解希望得到有关部门答复,谢谢。