问 题

发表人:王** 提问时间:2015-12-21

标题:科员研究生学历定级的问题

在我们单位,研究生学历硕士学位的科员,工资定级为副主任科员 级别工资和职务工资享受副主任科员待遇,其他工资如工作性津贴等说按照实际职务一概都不享受。。实际也就仅仅的几十元的区别。

据我找人力资源部的同学,及相关人事咨询,人家给我的解答是,按照定级职务,工资上享受副主任科员的所有工资,包含工资条及车补等所有待遇。但是实际行政级别是科员级别。和军转的副主任科员一样都不占用单位的编制,仅仅是工资参照。即所有工资项目参照副主任科员。

找单位咨询为什么定级为了副主任科员,不能享受副主任科员的待遇。

单位的解答是天津市的政策,我想知道具体是啥意思?

另外,职务和职级并行中的副主任科员占不占实际编制?他们的工资也是前两项参照?还是?如果我下次调整,是按照什么调整?是,转主任科员?继续前两项工资套改?谢谢,我希望有个明确的答复,最好有相关文件及细则的依托。

反 馈

回复部门:市人社局 回复时间:2016-01-04 是否超时:

尊敬的网友:

您好!您咨询研究生学历转正定级的留言已收悉,我们联系相关部门后回复,请您耐心等待二次答复。

祝您生活愉快!

天津市人力资源和社会保障局

2015年12月23日

尊敬的网友:

您好!公务员工资待遇包括基本工资和津贴补贴,其中职务工资和级别工资为基本工资。按照2006年工资制度改革时国家和我市的政策规定,获得硕士学位的研究生试用期满后职务工资执行副主任科员标准,级别工资执行二十四级3档。津贴补贴根据天津市人力社保局等6部门《关于市直机关规范公务员津贴补贴有关问题的通知》(津人社局发【2009】40号)规定,原则上按照任免机关确定的职务享受津贴补贴。

祝您生活愉快!

天津市人力资源和社会保障局

2016年1月4日

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