标题：关于工伤的鉴定，和劳工合同的强行解除

本人是一名厨师，在武清城投公司的单位食堂做饭，10月25日在做晚饭期间被酒精烧伤，在慌乱时又有人将一壶开水浇在我脸上，造成烧伤烫伤的双重伤害，本人在12月3日出院，在家进行烧伤后的恢复和护理，单位在我出院一周内要求我上班，如果不来上班就强行解除我劳动合同，12月16日劳动局受理了我的工伤申请，但现在告知我不能认定工伤，理由是单位领导和几个职工是喝闲酒，可是，我是在工作时间，工作地点，完成我的工作，他们喝什么酒跟我认定工伤有什么关系，我的工作就是给他们做吃喝的，请问，我作为一个受害者，谁来保护我的合法权益，望有关部门给我一个合情合理合法的解释