我已在本公司工作将近两年，此公司不给员工缴纳五险，更不与员工签订劳动合同，法定假日更不按照国家规定支付员工加班费，每个月都是满月工作也没有休息日，也没有加班费，这样对吗？在这个公司最长的员工已有十年有余，这样的事情政府该管吗？只是听说老板中央有关系，可我们的权益怎么办呢？
尊敬的网友： 您好！用人单位不签订劳动合同，不为职工做社会保险登记，违反工资支付规定的，劳动者可以到监察部门投诉或拨打人力社保热线12333电话投诉以维护自身的合法权益。因受理程序要求，我们无法在此受理，敬请谅解。 祝您生活愉快！ 天津市人力资源和社会保障局 2013年10月31日
尊敬的网友：
您好！用人单位不签订劳动合同，不为职工做社会保险登记，违反工资支付规定的，劳动者可以到监察部门投诉或拨打人力社保热线12333电话投诉以维护自身的合法权益。因受理程序要求，我们无法在此受理，敬请谅解。
祝您生活愉快！
天津市人力资源和社会保障局
2013年10月31日
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